Uussuomalaisten taidot esille ja käyttöön – osaamista on!
Muualta Suomeen muuttaneet osaavat siivoamisen ja raksahommien lisäksi paljon muutakin. Kielitaidon puute ei tarkoita sitä, ettei ihmisellä olisi muita tarpeellisia tietoja ja taitoja, joista olisi hyötyä työnantajille sekä koko yhteiskunnalle. Se, että on pakolainen tai maahanmuuttaja, ei merkitse kyvyttömyyttä työntekoon, eikä sitä, etteivät urahaaveet olisi samanlaisia kuin kantaväestöllä. Avainasemassa tilanteen kohentamiseksi ovat työnantajat ja heidän rohkeutensa.
Järjestimme osana Elämä voittaa -vaalikampanjaa etätapaamisen nimeltä Uussuomalaisten ilta. Tapaamisessa osallistujien yhteinen viesti ja pyyntö kiteytyi ajatukseen, että ihmiset päivittäisivät mielikuviaan muualta Suomeen muuttaneista ihmisistä. Liian usein työnhaussa seinä tulee vastaan kielitaidon puutteen takia, mutta sen ei pitäisi olla nykymaailmassa enää este työnsaannille. Kaikissa työtehtävissä ei tarvita täydellistä suomen kielen taitoa ja työantajilla on myös monia keinoja tukea työntekijöidensä kielenoppimista esimerkiksi tarjoamalla mahdollisuutta osallistua suomen kielen kurssille.
Suomalaisten työnantajien olisi mietittävä aidosti ja rohkeasti työn tarjoamista myös muualta Suomeen muuttaneille. Tästä olisi paljon hyötyä yrityksille, kaupungeille, järjestöille ja kaikille työyhteisöille ja eri organisaatioille. Samalla tämä edistäisi muualta Suomeen muuttaneiden sitoutumista ja kuulumista yhteiskuntaan ja eri yhteistöihin. Mukaan kuulumiseen saavuttaminen vaatii ennakkoluulojen ja raja-aitojen purkamista työnantajilta, kanssaihmisiltä ja samalla myös työnhakijoilta. Uskon, että tämä on saavutettavissa helpostikin, jos tahtoa on.
Haluan edistää vaalikampanjassani tavoitetta, että Helsinki ja muut Suomen kaupungit ottavat työllistämishaasteen vastaan ja edistävät muualta Suomeen muuttaneiden työllistymistä ja täydennyskoulutusta varaamalla heille työ- ja opiskelupaikkoja, jotka vastaavat uussuomalaisten osaamista, työkokemusta sekä täydennyskoulutuksen tarpeita. Uusuomalaisten avulla meillä on mahdollisuus saada lisää osaamista yhteiskuntaan, mikä edistää samalla myös yhdenvertaisuutta.
Last Updated: May 5, 2021 by Sami Säynevirta
Uussuomalaisten taidot esille ja käyttöön – osaamista on!
Muualta Suomeen muuttaneet osaavat siivoamisen ja raksahommien lisäksi paljon muutakin. Kielitaidon puute ei tarkoita sitä, ettei ihmisellä olisi muita tarpeellisia tietoja ja taitoja, joista olisi hyötyä työnantajille sekä koko yhteiskunnalle. Se, että on pakolainen tai maahanmuuttaja, ei merkitse kyvyttömyyttä työntekoon, eikä sitä, etteivät urahaaveet olisi samanlaisia kuin kantaväestöllä. Avainasemassa tilanteen kohentamiseksi ovat työnantajat ja heidän rohkeutensa.
Järjestimme osana Elämä voittaa -vaalikampanjaa etätapaamisen nimeltä Uussuomalaisten ilta. Tapaamisessa osallistujien yhteinen viesti ja pyyntö kiteytyi ajatukseen, että ihmiset päivittäisivät mielikuviaan muualta Suomeen muuttaneista ihmisistä. Liian usein työnhaussa seinä tulee vastaan kielitaidon puutteen takia, mutta sen ei pitäisi olla nykymaailmassa enää este työnsaannille. Kaikissa työtehtävissä ei tarvita täydellistä suomen kielen taitoa ja työantajilla on myös monia keinoja tukea työntekijöidensä kielenoppimista esimerkiksi tarjoamalla mahdollisuutta osallistua suomen kielen kurssille.
Suomalaisten työnantajien olisi mietittävä aidosti ja rohkeasti työn tarjoamista myös muualta Suomeen muuttaneille. Tästä olisi paljon hyötyä yrityksille, kaupungeille, järjestöille ja kaikille työyhteisöille ja eri organisaatioille. Samalla tämä edistäisi muualta Suomeen muuttaneiden sitoutumista ja kuulumista yhteiskuntaan ja eri yhteistöihin. Mukaan kuulumiseen saavuttaminen vaatii ennakkoluulojen ja raja-aitojen purkamista työnantajilta, kanssaihmisiltä ja samalla myös työnhakijoilta. Uskon, että tämä on saavutettavissa helpostikin, jos tahtoa on.
Haluan edistää vaalikampanjassani tavoitetta, että Helsinki ja muut Suomen kaupungit ottavat työllistämishaasteen vastaan ja edistävät muualta Suomeen muuttaneiden työllistymistä ja täydennyskoulutusta varaamalla heille työ- ja opiskelupaikkoja, jotka vastaavat uussuomalaisten osaamista, työkokemusta sekä täydennyskoulutuksen tarpeita. Uusuomalaisten avulla meillä on mahdollisuus saada lisää osaamista yhteiskuntaan, mikä edistää samalla myös yhdenvertaisuutta.
Category: Uncategorized